GardaWorld Aviation Services Published: September 5, 2017
Location
Job Type
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https://jobs.garda.com/job/Yellowknife-YZF-Bilingual-%28ENFR%29-Pre-Board-Screening-Officer-Yellowknife-Job-NT/415658700/
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Online HR System
Compensation
$19.88 - $21.14. Paid training at $17.49 per hour.
Territory
Northwest Territories

Description

Agents de contrôle préembarquement

Faites décoller votre carrière avec GardaWorld !

GardaWorld Services Aviation est le plus important fournisseur de services de contrôle pré-embarquement auprès de l’Administration canadienne de la sûreté du transport aérien (ACSTA). Nous déployons des professionnels spécialisés en sécurité aéroportuaire dans 28 aéroports à travers le Canada.

Nos agents protègent les voyageurs et leurs bagages, tout en démontrant un haut degré de vigilance en toute circonstance. Nos agents reçoivent jusqu’à 180 heures de formation spécialisée, en classe et sur le poste de travail, en vue d’obtenir la certification d’agent de contrôle préembarquement de l’ACSTA.

Nous recrutons présentement agents de contrôle préembarquement pour l'aéroport Yellowknife à temps partiel, avec la possibilité de temps plein selon l’ancienneté.

En tant qu’Agent de contrôle préembarquement, vous :

  • accueillez, dirigez et informez les passagers tout au long du processus de contrôle ;
  • contrôler efficacement les passagers, les non-passagers et leurs bagages avant leur entrée dans la zone sécurisée de l'aéroport
  • manipulez des dispositifs de contrôle technologiques (ex : rayons X, détecteurs de métaux et détecteurs portatifs, scanners corporels etc.)
  • effectuez des fouilles corporelles et des fouilles de bagages, par contact direct ou rapproché avec les passagers
  • signalez et escaladez les incidents via les canaux de communication préalablement établis

Pour en savoir davantage sur le métier d’Agent de contrôle pré-embarquement, nous vous invitons à visionner cette vidéo: http://bit.ly/2flBFjT

Prestations offertes

  • Salaire de départ une fois la certification acquise : 19.88$ - 21.14$/heure
  • Salaire pendant le processus de formation : 17.49$/heure
  • Opportunités de formation et de développement de carrière
  • Uniforme fourni
  • Programme d’avantages sociaux compétitif
  • Poste syndiqué

 Le candidat idéal possède

  • Connaissance et agilité avec la technologie
  • Excellentes aptitudes à la communication, au service à la clientèle et aux relations interpersonnelles
  • Habileté à prioriser, rester calme et gérer plusieurs tâches à la fois dans un environnement dynamique
  • Responsabilité de ses propres actions et décisions
  • Alerte et soucieux/se des détails
  • Bilingue en français et en anglais, parlé et écrit
  • Expérience en sécurité ou dans le secteur de l’aviation un atout.

Exigences pour le poste

  • Citoyenneté canadienne ou statut de résident permanent
  • 18 ans et plus
  • Diplôme d'études secondaires ou équivalent (GED)
  • Pas d’antécédent judiciaire
  • Au moins (1) an d'expérience en service à la clientèle
  • Disponible pour travailler et se rendre au travail pour des quarts de nuits ou de jours, y compris les fins de semaine et les jours fériés
  • Exigences physiques incluant – mais non limitées à – pouvoir rester debout pour de longue période et soulever/pousser/tirer des bagages et des articles lourds (jusqu’à 22 kg).

Les candidats qui ont appliqué au cours des 6 derniers mois pour un rôle similaire et ont été disqualifiés à une certaine étape du processus de recrutement doivent s’abstenir d’appliquer. Leur candidature ne sera pas considérée.

Nos agents doivent être en mesure d'obtenir une habilitation de sécurité en matière de transport aérien (CIZR) et un certificat médical valide de l'ACSTA, en plus de valider le programme de formation.

Le processus de recrutement peut prendre entre 4 et 6 mois afin d’être complété.

GardaWorld est un employeur qui applique les principes d’équité en matière d’emploi et fier de promouvoir un environnement diversifié. Nous ne faisons aucune discrimination dans le recrutement, l'embauche, la formation, la promotion ou d'autres pratiques d'emploi pour des raisons de race, couleur, religion, sexe, orientation sexuelle, nationalité, âge, état matrimonial ou statut de vétéran, handicap ou tout autre statut protégé.

 

Nous remercions tous les candidats de leur intérêt pour le poste. Cependant, nous communiquerons uniquement avec les candidats sélectionnés. Vous pouvez envoyer votre candidature une seule fois par période de 6 mois.

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